2013年6月9日-10日，我們火爆網(wǎng)絡(luò)在鄭州市龍福山莊進行了為期兩天的拓展培訓(xùn)，原來參加過公司的各種培訓(xùn)，而今年的感受卻是非常深刻。

 

    這次培訓(xùn)的項目總共8個項目，分別是組建團隊、牧羊犬、七巧板、默契報數(shù)、同心筑長城、挑戰(zhàn)隊、坎坷人生路、畢業(yè)墻，但是對我來說，我深刻的是默契報數(shù)和挑戰(zhàn)隊這兩個項目。
    默契報數(shù)環(huán)節(jié)，我們次由于一個隊員的出錯我們只能重新來挑戰(zhàn)，出錯的同事也是很自責(zé)，但是大家沒有因為這個去過多的指責(zé)他，而是為了他的習(xí)慣改變大家的報數(shù)方式，因為我們的目的是把這個項目做到，這一點讓我很認同，讓我很震撼。是的，工作和生活當(dāng)中又何嘗不是應(yīng)該如此呢？人與人都是平等的，雖然在職位上有高低之分，但是當(dāng)我們?yōu)榱送�一個目標(biāo)去努力奮斗的時候，當(dāng)我們的伙伴因為自己的疏忽出現(xiàn)錯誤的時候，我們應(yīng)該給他安慰和鼓勵，讓他保持良好的情緒和狀態(tài)跟我們一起繼續(xù)上路打拼，而不是大家埋怨聲和指責(zé)，這只會讓他帶著抵觸的心理和委屈繼續(xù)下去，當(dāng)然，效果可想而知，有可能還會繼續(xù)跑神導(dǎo)致再一次的失敗。在讓一個人承受能力和心理強大的同時，我覺得給予鼓勵的效果比嚴(yán)厲批評更好。

 

    還有一個項目是我們的挑戰(zhàn)隊，一共是五個小的項目，個是8個人員用嘴巴夾著紙杯子傳遞水，一直到一個人倒入水盆里，我是負責(zé)給他們灌水的，一開始也是很小心的去給隊員灌水，但是每次我倒的水過多，速度太慢，導(dǎo)致我們次挑戰(zhàn)失敗。我心里滿是自責(zé)，不過隊員們鼓勵我告訴我下次怎么倒，第二次我加快速度，把水的量掌握好，第二次我們大家的共同努力下，我們的成績位于榜首。工作中，由于自己的失誤給團隊帶來損失的事情雖然沒有，但是讓我的內(nèi)心多了一個警醒，凡事一定要慎重和速度完成，一定要把自己的工作做到。
    還有我們的團隊的力量是無窮的，大家共同的奮斗目標(biāo)就是，就是這個目標(biāo)讓我們在各個項目中全力以赴的完成，尤其感謝我們的董事長，帶領(lǐng)我們一路披荊斬棘，奮勇向前，終于摘得桂冠。心中充滿感恩，感謝公司，感謝我們的團隊，在這樣一個全力以赴和團結(jié)的氛圍，想不拿都難。也希望自己以后在工作和生活中都能保持現(xiàn)在的這種良好狀態(tài)，不管什么困難都堅信一定能克服。

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